村干部作为农村工作的“主力军”，是否严格履行其职责直接影响着本村的经济发展速度和村民小康目标的实现。在村两委换届选举拉开序幕之际，暴露出的问题也越来越多，如何查找问题，加强组织队伍建设是确保农村各项工作落实的关键。

村“两委”班子在工作中存在的不足主要体现在3个方面：一是班子队伍学习劲头不足，整体素质有待提高。部分村干部只注重干一些份内的工作，忽视对相关工作类别知识的学习；村干部嫌待遇低，任务繁重，工作得过且过。二是民主、法律意识淡薄。个别村干部工作方式简单，领导方法陈旧，认为自己资格老、有经验，不思进取，导致工作中干群关系紧张，矛盾增多。三是“两委”关系不协调。支部支部书记和村主任各唱各的调，各吹各的号，遇事不沟通协调，相互推诿导致无法正常开展工作，甚至造成“两委”对垒局面。

针对以上典型问题，村干部如何重塑联系群众的纽带，做好新农村建设的领头雁，首要在于强班子。总结起来就是四个字，即传、带、稳、育。

一传：争当传达落实方针政策的“宣传员”

贯彻执行党的路线方针政策是党章赋予每一个基层党组织的重要职责，在新农村建设任务日益繁重的今天，基层党组织必须坚定不移地加以贯彻落实。村支部书记要做路线方针的先行者，改进学习方式，根据需要重点学、围绕工作认真学，深刻领会学习内容的精神实质，再带头组织学，做到每一个党员都知晓都领会都严格统一思想。

二带：勇做带领群众发展经济的“领路员”

发展一直以来都是农村工作的第一要务。村级党组织和农村党员能否带头发展、带领群众发展不仅反映自身的能力，而且也体现作为共产党员的先进性。要激发农村党员的先进性，一靠制度，加强已出台的各项惠农政策落实力度，在落实过程中把与本村实际相适应的支农惠农措施规范化、具体化，建立党员“多予少取”、“以先进带落后”的长效机制，促进党员自觉发挥先进带头作用；二靠科学，在大力提倡科学推广、科技普及的同时，始终保持尊重客观实际、遵循群众意愿，加强民主管理。三靠激励。农村发展重点在经济，提高党员带领群众发展的积极性少不了政策的激励。党员要做好“先锋示范双带”作用。一是主动学习致富之法，根据自身特长和能力在种养殖、桑蚕加工、交通运输、务工经商等方面探寻致富之路。借助远程教育等主要平台，组织参加各类农村实用学习培训，提升致富技能。二是让先富起来的党员大方分享成功经验，向乡镇申请项目资金，发挥自身种养殖技术，主动帮带困难群众，用科学的技术方法带领群众共同致富。三是发展村集体经济。村干部和农村党员主动寻求集体经济发展途径，如千明村发挥地处双桂湖的区位优势，通过借助建设竹博园契机流转土地，同时发挥本村务工村优势，提供工业园区务工名额，让流转土地家庭所闲置的劳动力得以充分利用。

三稳：抢做维护农村稳定工作的“调解员”

在积极配合党委、政府做好有关工作的同时还要兼顾维护本村稳定工作。身居两重性的村干部要懂得合理分配工作重心。一要时刻保持敏感性，及时发现问题；二要始终保持公平性，学会依据依法办事，合理解决纠纷；三是积极主动向上级汇报。村干部作为基层的“调解员”在遇到比较棘手且无法解决的问题时，要第一时间上报乡镇，在上级领导的指导下做好调解纠纷工作。

四育：力争培育农村新型农民的“指导员”

为加速推进新农村建设更高目标的实现，推动广大农民群众思想文化素质的提高，村干部应首当其冲，积极宣传完成“九年义务教育”学习的重要性，加强对本村留守妇女儿童的法律知识普及。此外，经常性组织开展农业培训或安排农村适用人才到外地学习先进技术，回村与村民分享；大力推广农家书屋，鼓励村民自主学习，了解科普知识和实用技术。

在做好以上四点要求的基础上还要把重心从自身转移到组织建设上来，包括党员队伍建设。比如，要充分发挥好村干部办公、党员学习、群众活动的三大主要功能，提高服务效率。严格落实集中办公制度，并确保办公室驻守值班接待。村干部要切实提高为民服务意识，完善群众代办工作，真正做到把麻烦留给党员干部，把方便让给人民群众。