中共揭阳市揭东区委组织部

关于进一步推动“头雁”工程有关事项

落实的通知

各镇（街道、开发区）党（工）委：

为全面落实基层党组织“头雁”工程，强化“头雁”领飞能力、激发“头雁”干事创业内生动力，打造过硬村（社区）党组织书记队伍，切实提升全区基层党组织组织力，现将有关事项通知如下：

一、强化村（社区）后备干部队伍建设。把对后备干部培训列入镇街党校年度培训计划，确保在2019年12月底前实现村（社区）后备干部全面轮训；建立“雏雁导师”帮带制，从镇街干部、村（居）党建指导员、退休村（社区）党组织书记、先进村（社区）党组织书记中选拔“雏雁导师”结对帮带后备干部，各镇街组宣办要每半年与后备干部谈话谈心，全面了解后备干部的的学习、工作情况。后备干部结对帮带情况表（附件1）请于2019年11月15日前报送区委组织部邮箱。

二、建立村（社区）党组织书记“实绩”档案。以把村（社区）党组织书记日常表现作为基础，记录党组织书记日常完成重大任务、中心工作情况，填写到《村（社区）党组织书记实绩档案表》（附件2），作为“两委”班子和党组织书记年度考核的重要依据。

三、落实村（社区）党组织书记关爱制度。镇街党（工）委书记每季度要与村（社区）党组织书记谈心谈话并做好相关记录；要每年统一组织村（社区）党组织书记进行一次体检；对因重大疾病、意外事故、家庭意外变故等导致生活困难的村（社区）党组织书记给予适当经济补助。

附：1、后备干部结对帮带情况表

    2、村（社区）党组织书记实绩档案表

中共揭东区委组织部

2019年11月3日